Государственный фонд компенсационного страхования является жизненно важным активом для любого бизнеса и крупнейшим поставщиком фондов компенсационного страхования работников. Он поддерживает предпринимательский дух и играет жизненно важную роль в экономике, предлагая доступные страховые взносы каждому работнику. В некоторых штатах государственный фонд действует уже более 100 лет, обеспечивая безопасность рабочих мест и восстанавливая состояние травмированных рабочих.
Государственный фонд предоставляет комплексные и разнообразные продукты и услуги для работодателей и травмированных работников со страховыми взносами ниже среднего в некоторых отраслях и классификациях. Он имеет качественную, надежную и удобную сеть медицинских учреждений, чтобы дать душевное спокойствие пострадавшим работникам.
Он предлагает бесплатные семинары по предотвращению потерь, семинары по охране труда и технике безопасности, а также программы по обеспечению безопасности на рабочем месте, чтобы помочь обеспечить безопасность на рабочем месте и/или как можно быстрее вернуть сотрудников к работе. Госфонд активно борется с мошенничеством, чтобы донести до каждого работодателя и работника через следственное подразделение.
Кроме того, его финансовая сила заключается в чисто консервативном управлении, инвестиционном портфеле, который разделен по многим секторам и пользователям, а также имеет невысокое кредитное качество. Это крупнейший поставщик компенсационного страхования работников, который уделяет особое внимание обеспечению безопасности на рабочем месте и предотвращению любых инцидентов на рабочем месте.
Однако в случае травм государственный компенсационный фонд обеспечивает спокойствие работодателям и их травмированным работникам, предлагая быстрые и надежные варианты лечения, обслуживание претензий и предоставление других льгот.
Если кто-либо из ваших сотрудников получит травму, вы всегда можете рассчитывать на государственную компенсационную страховую кассу. Организация понимает эту процедуру, поскольку специализируется на компенсациях работникам уже более 100 лет.
Вот несколько программ и услуг, которые вам понравятся:
По закону каждый работодатель обязан осуществлять компенсационное страхование работников, и, в свою очередь, устав государственного фонда компенсационного страхования гарантирует, что каждый работодатель может получить компенсационное страхование работников через государственный фонд.
Получить государственные средства можно следующими способами:
Работодатели теперь могут получить доступ к государственному фонду либо напрямую из одного из офисов государственного фонда, либо через своих брокеров. Возможность работать не только с сотрудниками офиса госфонда, но и с брокерами создает максимальный уровень удобства для работодателей.
Вы можете использовать свою страховую компанию, которая обеспечивает компенсацию работникам. Однако прежде чем начать процесс страхования, убедитесь, что ваша страховая компания сотрудничает с государственным компенсационным страховым фондом.
Как работодатель, вы можете получить доступ к государственному компенсационному страховому фонду непосредственно из одного из офисов государственного фонда. Этот канал является быстрым, надежным и эффективным для любого работодателя, который стремится застраховать своих сотрудников от несчастных случаев на производстве.
Кроме того, в процессе подачи заявки вам будет задан вопрос о количестве сотрудников, их предполагаемой годовой заработной плате и типе работы, которую они выполняют. Однако если у вас есть бизнес, требующий лицензирования, вы должны предоставить доказательство того, что лицензия действительна и действительна. Опять же, если у вашего бизнеса ранее было компенсационное страхование работников, вы должны предоставить дополнительную информацию, включая информацию о сериях убытков и историю вашего полиса за период до пяти предыдущих лет.
Государственный фонд обеспечивает работодателей лучшей продукцией по максимально выгодной цене. Страхователи платят за компенсационное страхование работников в основном на основе их заработной платы, классификации конкретной должности и модификации опыта, если это применимо. Однако сумма может быть изменена с использованием скидок в размере премии и многочисленных планов скидок государственных фондов. Более крупные компании могут иметь дополнительные опции, которые позволяют адаптировать услуги к потребностям бизнеса. Проконсультируйтесь с представителем или брокером вашего государственного фонда, чтобы узнать, имеете ли вы право на квалифицированную модификацию.
Вот несколько программ и планов скидок, доступных в государственном компенсационном страховом фонде:
Вам нужно знать одну вещь:** государственный компенсационный страховой фонд не является филиалом какой-либо нации или штата. Это независимая организация, созданная для поддержки предпринимательского духа и улучшения финансовой устойчивости как малого, так и крупного бизнеса во многих отраслях. Итак, если у вас дешевый, надежный и эффективный фонд компенсационного страхования для ваших сотрудников, то государственный фонд вам просто необходим.