سيدجويك المطالبات إدارة شركة خدمات، أو باختصار سيدجويك CMS هي شركة عالمية رائدة في مجال توفير حلول إدارة الإنتاجية والمطالبات التي تعتمد على التكنولوجيا. جنبا إلى جنب مع الشركات التابعة لها، سيدجويك يسلم مطالبات القائمة على التكنولوجيا الفعالة من حيث التكلفة، استشارات المخاطر، والرعاية المدارة، والإنتاجية، وغيرها من الخدمات المهنية للعملاء العالمية المتنوعة. ويتحقق ذلك من خلال توحيد الجهود والخبرات من بعض 12،000 زملائه المنتشرين في حوالي 275 مكتبا في كندا، تعرضت لها الولايات المتحدة والمملكة المتحدة، وبورتوريكو.
سيدجويك جنبا إلى جنب مع الشركات التابعة لها معروفة لتصميم ووضع في برامج تأثير المخصصة التي تقوم على ثبت أفضل الممارسات العالمية والتكنولوجيا المتطورة التي تتجاوز عادة توقعات العملاء.
بهدف توسيع كوب من الخدمات التي تقدمها، في عام 2011 سيدجويك المطالبات خدمات إدارة إنشاء خط جديد من الأعمال التجارية مع إنشاء الانقسام الذي يوفر للمريض السلامة وإدارة المخاطر الاستشارات للمؤسسات الصحية مثل المستشفيات وكذلك أنواع أخرى من مقدمي الرعاية الصحية. وفي الآونة الأخيرة، سيدجويك CMS لديها في الخطأ والسهو بالإضافة قدم (E
تخصصات تعويضات العمال سيدجويك "ما يلي:
من خلال عمليات الاستحواذ، وسعت سيدجويك CMS أيضا أعمالها. على وجه الخصوص، كان عام 2011 عاما مزدحما، مع إيلاء اهتمام ذاهب الى الحصول على وحدات من المنظمات الكبيرة. وشملت هذه الخدمات خطر وحدة متخصصة من هارتفورد وحلول إنتاجية الأعمال على الصعيد الوطني صحة أفضل ل(وهي شركة تابعة على الصعيد الوطني). اشترى أيضا Segwick CMS كان انتقائيا المستوطنات، وهي وحدة لتسهيل المفاوضات منظم المستوطنات. في عام 2010 في وقت سابق، في الجهود الرامية إلى تعزيز عمليات الكشف عن الغش الخاصة، استحوذ Segwick CMS الوقائع صور، الآن توفير خدمات التحقيق بشكل رئيسي لشركات التأمين وأصحاب العمل.
في عام 2010، هيلمان
تعويضات العمال SEDGWICK "هو ما يعرف في صناعة كمسؤول الطرف الثالث. أنه يتعامل مع جميع أنواع تعويض العمال، طويلة والعجز على المدى القصير وكذلك المطالبات الأسرة قانون الإجازة الطبية (FMLA) أرباب العمل. كمسؤول الطرف الثالث، سيدجويك تدير مطالبات العمال العجز والتعويض، تماما مثل الضابط التأمين. ومع ذلك، يتم التعاقد سيدجويك ليس من قبلك، ولكن من قبل صاحب العمل. لأنها توفر أوسع تشكيلة من الخدمات المتكاملة التي تتوفر في صناعة التعويض للعامل، سلمت لكم من قبل المتخصصين المعرفة، من ذوي الخبرة، والتفاني.
وقد أدرك سيدجويك النجاح من خلال الالتفات الى عملائها، والتعلم احتياجاتهم، وتقديرا التحديات التي تواجهها، ومن ثم تقديم الحلول التي العميل مصممة ويعتقد أنه يساعد في تعزيز أعمالهم. هذا هو السبب في تعويضات العمال سيدجويك "حافظت على مكانتها باعتبارها الشركة الرائدة في السوق في هذا القطاع - وليس بسبب حجمها، ولكن نتيجة للتشكيلة غنية من الموارد المتاحة. هذه الموارد تذهب نحو توفير حلول شاملة لاحتياجات العملاء لا مثيل لها في هذه الصناعة خاصة.
وتغطي حلول تعويض نهاية إلى نهاية العمال SEDGWICK 'مجالات متنوعة مثل:
يقدم خدمات التعويض التكامل العمال SEDGWICK "عملاء وكذلك العمال المصابين العديد من المزايا. فريق متكامل في سيدجويك يوفر استراتيجية وضعت بشكل جيد والتي تم تصميمها للتأكد من عملاء يحصلون على الحد الأقصى لقيمة الدولار في مستوى المطالبات والموظف المصاب يحصل على أفضل رعاية.
من خلال دمج كل الخدمات بدءا من أول مكالمة الأولية جدا للممرضين على الفور عقب وقوع حادث لحظة عندما الفاحص سيدجويك يغلق أخيرا مطالبة، يحق للعميل لتحقيق نتائج إيجابية في ضوابط التكلفة والصحة. عادة، سيدجويك عملاء الرعاية المتكاملة تجربة أقصر مدة مطالبة وأسرع بالعودة إلى العمل.
يتم تطبيق مزيج متنوع من حلول إدارة الإنتاجية التي تعتمد على التكنولوجيا والمطالبات، جنبا إلى جنب مع خبراء الموارد خلال كامل عملية إدارة مطالبات تعويضات العمال سيدجويك ". بالإضافة إلى ذلك، سيدجويك يقدم خدمات المطالبات التي درجة عالية من التخصص لتلبية متطلبات قاعدة عملاء متنوعة.
وتشمل هذه:
سيدجويك تقدم بعض من أكثر الحلول التي تركز على العملاء والمتنوعة في السوق الأمريكي بأكمله.
الحلول التقنية من سيدجويك توفر للعملاء القدرة على إدارة مجموعة كاملة من حلول إدارة الإنتاجية والمطالبات. بالإضافة إلى ذلك، فإنه يساعد على إدارة مجموعة متنوعة من أنواع المطالبة، من خلال دمج الخدمات الحيوية التي تذهب نحو تحقيق نتائج تعزيز.
هذا يتضمن:
ويقدم تعويضات العمال SEDGWICK "عملاء مع أدوات القطع حافة وهي فعالة وشاملة. من خلال viaOne® - مجموعة المنتجات التي تمد كل ما هو مطلوب، من تناول مطالبات لقدرة عرض مطالبات معينة، والحصول على تنبيهات الحيوية، تشغيل التقارير والاستفسارات، وتحليل البيانات الهامة - عملاء سيدجويك لديها كل ما يلزم من خلال موقع على شبكة الانترنت عمليا أن يمكن الوصول إليها بسهولة.
سيدجويك يتعامل مع جميع أنواع مطالبات تعويضات العمال الناجمة عن القضايا الألم المزمن أو إصابات في الموقع، والحصول على إجازة الأمومة. يدعي المديرين في سيدجويك ينكر أو الموافقة على تفويض للقيام بزيارات إلى الطبيب، والعمليات الجراحية، والتغطية الطبية التي تتطلب وصفة طبية أو العلاج الطبيعي، وأنها أيضا إدارة المدفوعات للإعاقة. اعتمادا على نوع الإصابة التي تعاني منها، يمكن أن تحصل على تعيين مدير ممرضة حالة من سيأتي معك خلال الزيارات إلى الطبيب أو قد تكون هناك حاجة لاستخدام واحد من لسيدجويك التعاقد مع الأطباء.
عقود سيدجويك مع أرباب العمل المختلفة كمسؤول العام من أجل مطالبة جميع العمال. تشمل قائمة عملاء تحت مظلة تعويضات العمال سيدجويك أرباب العمل الضخمة مثل جنرال إلكتريك، AT
سيدجويك يمنحك عدهم أن يكون الحكام كبيرا من عملك كله، لتعطيك الوصول إلى مجموعة واسعة من الموارد التي تم مصممة خصيصا لتلبية المتطلبات الخاصة بك. تقدم سيدجويك التزام يوميا.